Новая модель Альфа-лидерства разработана Робертом Дилтсом.
Эта модель рассматривает лидерство как систему, элементами которой являются сензитивные способности лидера или лидерской организации, его (ее) личностные качества и способность принимать решения и реализовывать их.
Таким образом, современный лидер - это не тот, кто управляет из кабинета группой сотрудников, а человек, обладающий рядом особенностей своей психики, делающих его способным видеть дальше, чувствовать тоньше, иметь меньше комплексов в личностном плане, чем большинство его соплеменников. Человек, умеющий не только чувствовать, думать и понимать, но и принимать ответственные решения и реализовывать их в жизнь.
Современность требует именно таких лидеров. Лидеры старого образца не справляются со своими обязанностями и заваливают порученное им дело.
Чтобы убедиться в этом, достаточно посмотреть в сторону европейских лидеров, в сторону формальных лидеров вашего региона или вашего учреждения, где вы работаете.
Растет и развивается та организация, которая управляется альфа-лидером. Все другие тонут в болоте проблем и нерешительности, боязни брать на себя ответственность и неумении реализовывать принятые решения.
Именно поэтому тема лидерства является одной из самых актуальных в современном мире.
Вступите в группу, и вы сможете просматривать изображения в полном размере
Это интересно
+1
|
|||
Последние откомментированные темы:
-
Имитация жизни.
(11)
Китаева Марина Витальевна
,
13.07.2015
20240520111640